Et si, en un instant, une idée sur papier devenait réalité sous vos yeux ? Il y a encore quelques jours, ce n’était qu’un croquis dans un dossier. Aujourd’hui… je suis à l’écurie. Les prototypistes arrivent. On sort le tout premier prototype de tapis de selle personnalisable et interchangeable. Pas une image. Pas une planche technique. Un vrai tapis. En tissu. Avec les pressions, les coutures, les bonnes courbes. Je le prends dans mes mains. Je sens la texture. J’entends le froissement du tissu. Je me dis : “Waouh.” Puis : “Ok… là, ça devient réel.” Je repense à tous les moments de doute. Aux mails échangés avec ma modéliste. Aux heures passées à ajuster chaque découpe, à chercher le système d’attache parfait. Et surtout… à ce que ce tapis va changer pour les cavaliers : 🐴 Changer de look sans changer de tapis 🧼 Faciliter l’entretien 💡 Allier style, confort et praticité Ce n’est que le début. Les ajustements arrivent. Les tests utilisateurs aussi. Mais aujourd’hui, je peux le dire : le projet prend forme. Littéralement. Et cette sensation… je ne l’oublierai pas !

Un peu en avance sur mes 22 ans… voici mon cadeau d’anniversaire ! Mon portrait vient de paraître dans Grand Paris Sud ✨ Un condensé de mon aventure entrepreneuriale : 💡 De la sellerie équestre à l’idée (un peu folle) de réinventer le tapis de selle… Des premiers croquis aux prototypes qui prennent vie… Cet article reflète : ⚡ mes rêves, mes doutes et mes victoires, ⚡ mon quotidien d’entrepreneure, ⚡ et mon envie de faire galoper R’Evolve Merci à Grand Paris Sud et au pôle Créer mon entreprise à Grand Paris Sud pour leur confiance, avec un clin d’œil tout particulier à Armelle Chauveau et Patricia Pain pour leur soutien au quotidien Et bien sûr, merci à toutes celles et ceux qui croient en R’Evolve et m’encouragent à aller plus loin chaque jour 🚀 📖 Découvrez l’article ici : https://lnkd.in/e2aKXtJn Un article signé Nicolas Gervais

Le management… à la verticale 🧗 Comment développer ses compétences managériales en escaladant un mur ? 
C’est le défi (et la belle surprise) que nous a proposé Benoit Foujols dans le cadre de notre Master 2 ICE à l’IAE Paris-Est. Direction Climb Up Aubervilliers pour une expérience aussi insolite qu’enrichissante. 
Nous étions 17 étudiants, répartis en 2 groupes, chacun accompagné par deux ou trois étudiants désignés pour encourager, assurer la cohésion et veiller à la sécurité du groupe. J’en faisais partie, et je dois l’avouer, l’escalade n’est pas ma zone de confort. Mais quand il a fallu assurer la sécurité de mes camarades, j’ai pris sur moi et j’ai découvert à quel point la prise de hauteur, au sens propre, comme au figuré, aide à mieux comprendre le management. 🔹 Faire confiance à soi et à son équipe 🔹 Gérer les émotions et la peur du vide 🔹 Encourager 🔹 Communiquer avec clarté et bienveillance   Autant de leviers managériaux que l’on comprend vraiment lorsqu’on les vit sur le terrain. -> Le management, c’est avant tout une histoire de confiance, d’écoute et d’équilibre, Merci à Climb Up Aubervilliers, au M2 ICE et surtout à Benoît Foujols pour cette approche expérientielle du management qui fait sens.